Własna działalność gospodarcza to duża odpowiedzialność. W szczególności, jeżeli dane przedsiębiorstwo zatrudnia pracowników. Właściciel musi liczyć się, z dodatkowymi obowiązkami. Nie tylko musi zajmować się księgowością, co jest bardzo dużym wyzwaniem, ale także działem kadrowo – płacowym. Jest to obowiązek, każdego kto zatrudnia do pomocy inne osoby.
Większość biur rachunkowych w swojej ofercie posiada zajmowanie się działem kadr i płac. W ich skład wchodzą między innymi takie usługi jak:
→ przygotowywanie i przekazywanie do ZUS zgłoszeń do ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego zatrudnionych osób,
→ sporządzanie list płac,
→ prowadzenie teczek pracowników,
→ aktualizacja danych osobowych osób zatrudnionych,
→ przygotowywanie niezbędnych dokumentów, które związane są z zatrudnieniem i zwalnianiem pracowników,
→ prowadzenie ewidencji czasu pracy,
→ sporządzanie miesięcznych list płac pracowników,
→ prowadzenie ewidencji urlopów oraz innych przerw w wykonywaniu pracy,
→ obliczenie miesięcznego wynagrodzenia i zaliczek na podatek dochodowy od pracowników.
Stawki za obsługę kadrowo płacową w Krakowie są bardzo różne. Najczęściej liczone są jednak indywidualnie od każdej zatrudnionej osoby. Ceny mogą wahać się od 10 zł do nawet 50 zł. Warto porównać wiele ofert, zanim zdecyduje się na jedną konkretną.
Nasza firma zajmuje się prowadzeniem kadr i płac w Krakowie. Zapraszamy wszystkich zainteresowanych do kontaktu w celu zapoznania się z pełną ofertą naszej działalności.